济南市纪委监察委印发《关于实行济南市纪委监察委工作人员饮酒报备制度的暂行规定》的通知，在全市纪检监察系统实行饮酒报备制度。
对全市纪检监察系统“全覆盖”
按照《规定》，从3月24日开始，全市纪检监察系统工作日全天24小时严禁饮酒。在国家法定节假日、休息日，所有工作人员无论何时、何地、何种情况，饮酒前均应向所在党支部书记报备，并填写饮酒报备登记表备查；党支部书记应在其饮酒期间进行提醒，工作人员在安全到家后反馈监督报备。党支部书记饮酒前均应向市纪委机关党委书记或副书记报备，并填写饮酒报备登记表备查；市纪委机关党委书记或副书记应在其饮酒期间进行提醒，党支部书记在安全到家后反馈监督报备。
《规定》把市纪委委员也涵盖进来，市纪委委员饮酒前必须向市纪委干部监督室报备，进一步强化了纪委委员的身份认同，增强了履责意识。
市委常委、市纪委书记、市监察委主任程德智表示：“执纪者更要接受监督，纪委也是纪律部队，必须强化全方位、全天候监督管理。实行报备制度，对纪检监察干部饮酒行为约束更细更严格，让干部养成禁酒的习惯，进而形成一种自觉。”
对违反禁酒规定的，法律、法规对惩处有明确规定的，依照法律、法规执行；法律、法规对惩处无明确规定的，视情节轻重，给予责令作出书面检查、通报批评、诫勉谈话等处理，同时取消年度评先树优资格。对未报备饮酒的，视情节轻重，给予责令作出书面检查、通报批评、诫勉谈话等处理，同时取消年度评先树优资格。对本支部一年内发生两次以上违规行为的，根据党风廉政建设主体责任、监督责任的有关规定，严格落实责任追究。
第1题：
谈谈你对这个政策的看法。
第2题：
在该政策下，如果遇到家庭聚会，长辈劝酒你该怎么办？
第3题：
同事反映审批麻烦，请问该如何优化流程？
第1题解析与参考答案：
审题重点
本题为社会现象类题目。题干非常简单，需要我们结合材料来进行分析。题干中“这个政策”是指材料中主要阐述的济南市全市纪检监察系统实行饮酒报备制度，这一制度的目的是让干部养成禁酒的习惯，进而形成一种自觉，措施是对工作人员进行全方位、全天候监督管理。从材料中我们可以看到这是一项积极意义的举措。明确了材料的主要核心，接下来需要进行具体的分析：
审题点1：“谈谈你对这个政策的看法”
对于一项积极意义的举措，我们既可以分析支持此项的理由，实施的好处，带来的积极影响等，当然也可以考虑在具体执行过程中需要注意哪些问题，落实的困难以及这些问题可以如何解决等。在答题时可以自选角度进行说明，言之有理即可。
审题点2：“在全市纪检监察系统实行饮酒报备制度”
这是政策的内容，需要注意的是实施的对象、实施的内容和实施的地方，对象是纪委监察委，他们的工作具有特殊性，所以这一制度可以帮助纪委干部树立形象，起到带头作用，也能在一定程度上避免酒后犯错。同时，是禁止饮酒就可以规避饮酒的危害性，避免饮酒对于身体的危害。此外，也有了推酒的理由，避免一些劝酒。这些都是推行了这一制度之后所带来的积极的意义。
审题点3：“报备、提醒、监督、处理”
这是具体实施的过程，但是具体实施过程中，临时的酒局如何报备？饮酒的过程如何监督？谁来核查是否与报备内容相符？在家的饮酒如果监督监管？这些问题都是在实施过程中可能遇到的困难。因此，需要针对这些可能存在的问题进行改进。
所以本题的思路可以为：分析这一政策带来的积极意义，谈一谈实施过程中可能存在的问题，提出更好实施这一政策的对策以及为了达到目的还可以做出的努力。
参考答案
对于济南纪委推出的饮酒报备制度，我觉得这不仅是对于我们的纪委干部，乃至对于整个公职队伍，以及政府形象都有积极的意义：
第一，有利于纪委干部的身体健康。严格限制和规范纪委干部的饮酒行为，能够避免因为饮酒而造成身体的损伤，帮助他们养成正确的生活习惯，让少喝酒、不喝酒称为一种常态。
第二，有利于纪委工作的开展。由于纪委工作性质特殊，没有严格意义的上下班时间，随时都有可能因为工作需要加班，或者突发紧急状况需要马上回到工作岗位，因此纪委干部要随时做好工作准备。而通过这一制度，则能够更好的约束纪委干部的行为，减少可能带来的不利的工作影响。
第三，有利于维护纪委形象。治人者必先自治，责人者必先自责，成人者必先自成。通过这一制度能够表明纪委监察委的决心，提升纪委队伍的形象，也能够以点带面，起到模范带头作用，敦促其他各部门各岗位工作人员......
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