第1题: 习近平说,基层干部要有敢担当的宽肩膀,也要有能担当的真本领,但是现在很多人陷入了“本领缺陷”,对此,请问你怎么看? 第2题: 有人像骆驼一样,在出发前在驼峰里储存好脂肪,在事前做好充分准备,再出发。也有人像兔子一样,确定好目标之后轻装前进,在前进的过程中不断学习。这两种策略你更倾向于哪一种,谈谈你的看法? 第3题: 有人说不完美才能造就完美,你身上的不完美的地方有哪些?结合实际,你要怎么克服这些不完美的地方? 第1题解析与参考答案: 审题重点 本题属于综合分析类题目,题干主要有两个层面的内容,一方面要分析“基层干部要有敢担当的宽肩膀,也要有能担当的真本领”的意义所在,另一方面对于很多人陷入了“本领缺陷”这一问题,要分析其危害和原因,最后提出提升基层干部能力的办法,接下来我们结合这道题目进行详细分析。 审题点1:“习近平说,基层干部要有敢担当的宽肩膀,也要有能担当的真本领” 我们看到总书记这句话是对基层干部所说,是因为基层是接触群众的第一线,是政策执行的最后一公里,需要基层干部有宽肩膀和真本领,才能够做好基层工作,对于总书记的话,我们是非常赞同的。 审题点2:“但是现在很多人陷入了“本领缺陷”” 本领缺陷具体表现就是基层干部存在的本领恐慌、本领落后、本领不足的问题。基层工作非常重要,如果基层干部存在本领缺陷,那一定无法执行好上级政策,会损害百姓的切身利益、影响了政府公信力,不利于基层干部的长远发展以及基层战斗堡垒作用的发挥。那我们还需要探究基层干部出现本领缺陷的原因,可能是自身不愿意学习,或者是单位没有给足学习的机会,又或者是能力不够干不好工作也无所谓,就是缺少监督考核的倒逼。最后我们可以就如何提升干部履职能力给出解决措施。 故本题的答题思路可为:破题表态赞同总书记所说——分析本领缺陷的危害和原因——提出提升干部能力的措施办法。 参考答案 我们常说基层是接触群众的第一线,是政策执行的最后一公里,对于习总书记说的这句话,我是非常赞同的,基层干部唯有具备宽肩膀和真本领,方可做到为官一任、造福一方。 但是现在很多基层干部陷入了本领恐慌、本领落后、本领不足等“本领缺陷”当中,是值得我们警惕的。如果基层干部能力不足,会使得顶层设计在基层落实中出现打折扣、搞变通、做选择的问题,损害了百姓的切身利益、影响了政府的公信力,不利于基层干部的长远发展以及基层战斗堡垒作用的发挥。 我认为究其原因,有如下几点:一是基层干部学习能动性不足,满足于已有工作完成,不主动思考创新,不积极锤炼工作能力。二是缺少培训考察等学习机会,基层政府未建立起长效的培训交流机制,不利于基层干部汲取最新知识,借鉴经验做法。三是监督考核问责不力,对于工作成效缺少细化的考核体系,完成效果不好未进行问责处分,无法倒逼基层干部增强本领。 要想更好的提升基层干部的能力,让其做到干中学、学中干,学以致用、用以促学,达到学用相长,可以从以下......
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