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4661. 2017年5月16日上午广东省东莞市事业单位面试真题

本题属于社会现象类题目，“贪污受贿现象”不论是基于什么原因，都是应该批判和惩治的，这个基本点要明确。而题目中的这个官员，是因为仕途不顺才变得腐败，为什么仕途不顺会导致贪腐呢？这位官员心态似乎不太端正，抗压能力弱？组织上没有第一时间发现这种变化，预防腐败。

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4662. 2017年12月26日广东省东莞市事业单位卫生类综合岗面试真题

本题为社会现象类题型，题干核心是“没钱看病”，“好心医生”，我们在作答时需要围绕这两个关键信息点进行分析，对于医生垫付的行为，我们可以利用主体分析法从患者、医生、社会角度来分析积极意义。同时对于群众因为财力不起病，我们要分析此类社会现象背后的原因，根据原因给出缓解之策。

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4663. 2017年12月27日下午广东省东莞市凤岗镇事业单位国库支付中心面试真题

本题属于社会现象类题目。教育部出台的这项政策对于学生来说肯定是有积极性意义的，那么对于学生来说有什么好处？这项政策区别于以往的规定，这对于我们的教育体系来说是否是一次好的变革呢？而现在学校和家长都十分看重学生成绩，成绩也一定程度上决定了学生的未来走向，如此重要的地位，如果真的落实不公布成绩的政策，那在落实过程中可能

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4664. 2017年12月27日上午广东省东莞市凤岗镇事业单位国库支付中心面试真题

本题为综合分析社会现象类题型。本题着眼点是家庭教育中的一个常见现象，对于这种比较贴近生活的现象我们可以从生活实际出发谈谈看法，同时由表及里，从最直接造成的问题入手，进行逐步的深入分析，随后给出一定的改进措施。

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4665. 2017年10月12日广东省国税事业单位面试真题

这是一道综合分析之态度观点题目。题目中给出了单一的观点，需要我们表明对于这个观点的态度，并用过举例论证或道理论证的方式进行论证，最后可以落到实处谈谈自己会怎么做。

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4666. 2017年12月23日广东省事业单位深圳职业技术学院行政服务岗面试真题

本题属于人际关系题。找到题目的矛盾点是领导意见不一致可能会影响我们任务的开展，那么首先我们要了解工作、听取两位领导各自意见才能做出判断；再分情况合理假设，结合自己的工作业务举例分析，看是不是大方向一致只是执行方式不一样，还是说意见不通但殊途同归都可以做好工作；最后如果相冲突我们也要学会选择听取直线业务领导的，但也

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4667. 2016年5月12日广东省广州市事业单位人力资源和社会保障局面试真题

典型的现象分析题，要透过现象看到本质，表现是学生的就业选择多样化、多元化，但实际上是各种因素共同作用的结果，我们要分析出原因，然后提出针对性措施，将这种好的现象继续发展下去。这就是我们常用的解题思维：表态+原因+好处（不好的现象说危害）+对策。

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4668. 2016年7月8日上午广东省事业单位粤东西北面试真题

网络在当今社会给人们带来便利的同时也出现了具体的问题。比如说，题目中的网络谣言。在进行答题的过程中，可以对网络谣言事件进行定性。之所以称之为谣言，可以知道确实有非常多的问题存在。所以可以在分析中，就网络谣言举出实际的消极案例进行佐证。当然，就如何更好的解决此类问题，可以从个人、平台、媒体和政府各个角度进行出发，进

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4669. 2016年7月7日广东省事业单位粤东西北面试真题

优秀的农民工去培训好不好？我们会毫不犹豫地说好，因为现在我国农民工的素质以及职业技能相对来说比较低下，不仅阻碍了自身的发展也阻碍了城乡经济一体化的发展。农民工通过培训可以提高素质增强技能，所以这是一件大好事。但是仅仅是优秀的农民工进行培训可以免费，那么又滋生了一些问题，到底什么样的农民工才能算作是优秀呢？

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4670. 2016年7月8日下午广东省事业单位粤东西北综合岗面试真题

操办红白喜事是人之常情，是每个人都必须经历的一种社会生活。要从红白喜事的目的和意义出发，确保红白喜事回归本真。红事要表达喜悦、欢庆的气氛，白事表达对故人的哀思。攀比之风在红白喜事的操办过程中体现的淋漓尽致，为了讲排场、比阔气而贷款操办，最终是给自己带来经济负担。

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4671. 2019年5月17日下午广东省深圳市事业单位辅警面试题（执法勤务类）

本题属于社会现象和自我认知杂糅类的题目，让你对现在社会上存在的现象结合工作谈看法，从题干可知，因一些负面报道让辅警产生消极工作的想法，这是很不好的，因此我们可以分析其危害，之后给可以给出对策，同时因为自己报考的就是辅警岗位，也可以结合自身说明自己的做法。

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4672. 2019年5月19日下午广东省深圳市事业单位辅警面试题（一般执法类）

本题是一道社会现象题目。面对当事人母亲跪下求情的情况，交警也跪下解释确实属于无奈之举。为此，我们需要深入分析这一行为的深层次原因，并切实予以解决。

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4673. 2019年5月19日上午广东省深圳市事业单位辅警面试题（一般执法类）

本题是一道社会现象题目。题目的主体是电动车、滑板车这类新型交通工具，他们的出现确实给我们出行带来了方便。题目中用“但是”强调了“引发交通事故”的危害，为此我们要全面看待、深入分析，并给出解决对策。

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4674. 2019年5月18日下午广东省深圳市事业单位辅警面试题（一般执法类）

本题属于综合分析类题目。通过审题我们可以发现本题核心属于一次非常暖心的执法行为，这样的执法方式会让我们感到非常温暖，所以可以以一个积极社会事件的思路入手分析。可以去分析下事件的积极意义，还可以去深思背后潜在的隐患。

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4675. 2019年5月20日下午广东省深圳市事业单位辅警面试题（一般执法类）

本题是综合分析的社会现象类题目，让我们对价格高昂、成交量也很高的网络算命占卜进行评价，提到算命，大家都知道这是封建迷信，所以我们应该否定这个现象，并阐述理由，提出解决方法。

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4676. 2019年7月22日上午广东省东莞市事业单位面试真题

本题给出了一句艺术家的话，让我们谈理解，属于一道态度观点题目，对此我们可以按照“提观点、重分析、抓落实”的思路展开答题。这句话说明，钢琴弹得好，可能会成为郎朗，说明通过努力，我们也许会成为郎朗那样优秀成功的人才。

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4677. 2019年1月5日广东深圳市龙岗区事业单位面试真题

本题是一道态度观点类题目，对于工作总结的这句话首先考生要有一个理解，成绩不讲跑不了，取得的成绩即使我们不去四处彰显说明，它依旧摆在那里，有目共睹。而问题不讲不得了，则意味着，如果工作出现了问题，而大家都选择忽视，那么问题就会不断发酵，最终不可挽回。

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4678. 2018年6月30日广东深圳(罗湖区)事业单位面试真题

本题为政策落实类的社会现象题目，不但要谈对“少跑一次腿”的看法，还要结合自己的岗位，所以需要说一些自己的工作实务中要如何做。题目要求谈论让群众办理业务时少跑一次腿，这个观点是非常正确的，现在我们正在实现从管理型政府向服务型政府的转型，服务好群众就是我们需要做的，因此必须践行该项政策。对此我们可以分析一下这个举措的

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4679. 2018年7月4日年广东深圳市龙华区事业单位面试真题

本题是一道社会现象的综合分析类题目。回扣题干，主要介绍了智能手机普及所带来的老年人“网瘾”、“低头族”的现象，这种现象无疑是让人感到忧虑的，而产生这种现象的原因是什么？会带来怎样的影响？又该怎样解决？这些都是需要我们思考的。

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4680. 2018年12月25日上午广东深圳市龙华区事业单位面试真题

本题属于综合分析中的社会现象类题目，主要探讨的是我们关于“公交车设置义务专座”的看法，看到这个词语大家可能觉得比较陌生，公交车义务专座的意思是“主动坐此位置的乘客，主要职责是在乘客与司机发生冲突时上前制止，使司机和乘客共同保障行车安全，以提升公交安全水平”，在了解清楚词语意思之后，我们再来看看如何分析这道题目，按照一

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