第1题：
有些地方，出现这样的现象，群众办事需要排队，领导或者有关系的人可以不用排队，享受特殊待遇。对此，你怎么看？
第2题：
领导安排我和小王一块工作，小王不配合，我该怎么办？
第1题解析与参考答案：
审题重点
本题属于社会现象题目。此题通过对比群众和领导或者有关系的人的排队情况，引导我们思考如何破除特权现象以及提高行政效能。对于不好的现象，我们在分析的时候可以直接分析影响和原因，并提供解决对策。由于题干涉及到不同的主体，所以我们在分析的时候可以采用主体分析法来展开答题内容。接下来我们结合这道题目进行详细分析。
审题点1：“群众办事需要排队”
一方面，办事排队是生活的常态，属于正常办事秩序，应当一视同仁。另一方面，经常让群众排队凸显出效能问题，这就需要我们全面落实“放管服”改革各项措施，提升政务服务质量，让企业和群众“最多跑一次”。
审题点2：“领导或者有关系的人可以不用排队，享受特殊待遇”
首先,“领导不用排队”暴露了“领导”规则意识和自律意识不强，滥用职权，享受特权。其次,“有关系的人可以不用排队，享受特殊待遇”，暴露了可能存在权钱交易，贪污腐败的问题，影响社会公平正义乃至政府形象。再次，这些现象没能及时得到遏止，也暴露了监管有待完善的问题。针对以上分析出的问题再提出解决对策。
故本题的答题思路可为：开头明确表态阐明特权现象会造成危害问题，并阐述该现象发生的原因，最后提出解决建议。
参考答案
我认为这个现象产生的影响是极其恶劣的，应该予以强烈谴责。一方面，这种做法与我党“立党为公，执政为民”的理念相悖，影响了政府......
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