第1题：
很多单位实行无网化办公，有人认为提高了工作效率，有人认为不妥，你怎么看？
第2题：
单位组织学党章党规演讲，你怎么组织？
第3题：
单位座谈会，要求大家各抒己见，但是大家都是照本宣科，你也要发言，快到你了，你又做不到脱稿，怎么办？
第1题解析与参考答案：
审题重点
本题考察综合分析能力，题干围绕无网络办公，抛出两个相反的观点。对于无网络办公是否能够提高工资效率的问题，如果认为能够提高，可以着重论述第一个观点。认为无网络办公弊大于利，可以着重论述第二个观点，如果你认为题中的两种说明都有道理，可以选择全面分析的角度。下面针对具体信息进行分析：
审题点1：“很多单位实行无网化办公”
“很多”表明实行无网化办公的单位不在少数，在当下发展“互联网+”的大背景下，无网化办公显然与时代发展不尽相同。可以结合实际来考虑无网化办公的优劣势，为后面的答题提供论据。
审题点2：“有人认为提高了工作效率”
如果支持这种观点，就要点出无网化办公的优势，比如有利于上班形象的塑造、有利于工作经验的积累、有利于密级文件的保管等。答题时需要注意凸显“提高工作效率”这一观点，然后再给出其他优势。
审题点3：“有人认为不妥”
如果否定无网化办公，就要说明有无网办公的劣势，比如增加工作量、不符合工作开展要求、不利于“互联网+”思维的普及等。
综合以上信息，本题的答题思路为：表明观点——说明好处（略）——阐述弊端（详）——扬长避短。
参考答案
在信息时代，互联网已经成为经济社会发展中不可或缺的一种媒介，办公领域也不例外。因此看到很多单位采取无网化办公还是很诧异的，我认为实行无网化办公弊大于利。
诚然，无网化办公可能有一定的用武之地，一方面，可以提高工作效率，不会出现上班炒股、看视频等“开小差”的情况；另一方面，有助于工作积累，减少对网络的依赖性。再者，对于一些保密单位而言，有助于对密级文件的保护，一定程度上防范了潜在风险。
但是，相比之下，其弊端更加明显：一是增加了工作量。当前，微信、QQ、邮箱因其具有传输功能而作为日常公务人员的辅助工具得以广泛使用，如果实行无网化办公，工作人员仅靠U盘等工具实现人工送达，单位之间的文件传输等会受到严重影响。二是不符合新形势下的工作要求。一方面，不利于政务公开工作，没有了网络，便民、惠民、利民政策的宣传将受阻，群众也无法了解掌握政府工作状态，不利于权力放在阳光下运行。另一方面，无法实现“最多跑一次”工作要求。“最多跑一次”改革......
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