第1题: 你单位计划组织一次党建活动,但有个别企业意识薄弱,积极性不强,你作为组织者,会如何开展。 第2题: 苏州计划实施垃圾分类政策,但经过前期调查了解到一些群众对此有抱怨的声音,请问你怎么看。 第3题: 你提出了一个自认为非常可行的方案,但领导和同事并不认同,你打算如何劝服他们。 第1题解析与参考答案: 审题重点 本题为计划组织题目中的活动组织,在组织中遇到了企业积极性不强的问题,可以先了解问题所在,然后在组织活动的过程中解决问题。一定要把握好活动组织的主题内容,解决好大家积极性不高这两个问题。下面结合题目作具体分析。 审题点1:“你单位计划组织一次党建活动” 要求我们组织党建活动,就按正常的时间轴分析即可。一定要突出党建活动特色,加强党的思想教育,可以安排领导讲话、朗读者等多种形式,一定要突出主题内容。最后,可以形成长效机制。 审题点2:“但有个别企业意识薄弱,积极性不强” 企业为什么会有这样的问题?我们需要从两个方面考虑,一方面可能是企业没有意识到党建活动的重要性和意义,这个时候要加强思想教育,另一方面可能是我们的党建活动比较枯燥,形式不够新颖,这个时候就需要我们改进活动的方式,吸引他们参加。 所以这个题目的思路可以是了解原因——针对性解决并组织好此次活动——党建活动长效机制。 参考答案 开展好党建活动,对增强党员的党性意识和党性修养具有重大意义,面对个别企业意识薄弱,积极性不强的问题,我会认真研究,解决问题,开展好此次党建活动。 首先,我会召集这些企业组织一次座谈会,通过访谈了解大家积极性不强的原因,同时给这些企业发放调查问卷,请他们对此次党建活动提出自己的建议,以备我们做出改进,开展好此次活动。 其次,我会根据大家的建议对此次党建活动做出改进,制定出一份切实可行的方案。如果是大家积极性不高,不了解党建活动的意义,那么我会印发相关文件,组织召开会议,请领导进行发言讲话,对大家进行思想教育,在会议上指明,党建活动的开展是为了进一步强化大家的初心和使命,让大家牢记责任担当,对企业而言,只有牢记使命,才能更好地承担社会责任,才能有更多经济收益。同时,党建活动参与的积极性关系到企业的年度考核,希望大家积极参与,提升参加活动的积极性。如果大家积极性不强是......
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