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系统搜索到约有4595项符合事业的查询结果

2241. 2019年6月15日四川省省属事业单位面试真题

这是一道社会现象类综合分析题目，题干背景是社会热点问题，考生作答时要根据事件经过分析出社会现象所反映的本质问题，然后对问题进行分析，可以说明意义危害、分析原因、给出建议等。

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2242. 2019年7月17日四川省成都市（自然资源规划局）事业单位面试真题

题目中所说的这种现象确实让人无奈，下班后收到工作通知，导致个人时间被占用，这无疑会给员工增添了工作量，工作压力变大，模糊了工作和生活的界限，影响到了员工的心情和个人的生活，不仅不利于个人的身心健康，也使陪伴家人的时间越来越少，不利于家庭关系的稳固，让员工产生一种逆反的心理，最终损害的是单位的利益，不利于单位的长远发展。

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2243. 2019年7月27日四川省内江市事业单位面试题

题目属于综合分析类题目的社会热点，给出了目前医疗体系遇到的一些问题，围绕背景提出了分级诊疗措施，因此我们可以针对分级诊疗进行详细的论述，指出优势及问题，提出相应对策。

https://www.lasee.net/gongwuyuan/16769676808782.html - 2023-02-21 - gongwuyuan

2244. 2019年8月10日四川省成都市区县事业单位面试真题

本题是综合分析中的观点题目，我们需要了解到题目中的这四种关系，深入分析，提出对策，从题目中我们可以看到，这四组对立的词语，前者都是我们在工作中应该秉承的精神，后者都是我们需要摒弃的作风问题，因此可以看到，作为党员干部，我们应该对前者充分认识，对后者防微杜渐，这就是我们做这个题目的基本的思路。

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2245. 2019年8月4日四川省宜宾市珙县事业单位面试真题

这是一道应急应变题目，需要根据两项工作到底有多大的关联来做不同的处理。这句话是这道题目的矛盾所在，两件相关的工作，我们在处理的时候可以有相互借鉴的部分，但是根据相关度的大小，处理的方式并不相同，所以可以在相关度这个点上来做假设，相关度大、差别很小就一起做，最后稍作区分；差别稍大的就把相同的部分一起完成，其他部分各自处理

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2246. 2019年7月18日四川省成都市属事业单位面试真题

本题属于综合分析题型，从习近平总书记的话语中，感悟变革的重大意义，谈谈对于改变的看法。所以可以开篇肯定习近平总书记的话，指出改变的意义，然后分不同的主体展开论述，比如个人、企业、国家，最后落实到个人，我以后的工作生活中应该如何做到改变。

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2247. 2019年1月20日四川宜宾事业单位面试真题

本题属于社会现象类题目。我们要思考目前基层医疗事业发展的现状以及存在的问题，产生的原因，然后提出推动基层医疗事业发展的做法，既可以记接下来我们结合这道题目进行详细分析。

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2248. 2019年1月4日四川省宜宾市事业单位人才就业局临聘人员面试真题

本题属于态度观点类题目。习近平总书记在2019年新年贺词中提到了这句话，对于习总书记的这一观点，我们当然是支持认可的，那么，新时代我们追逐的梦具体是什么梦，我们要怎样才能梦想成真？

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2249. 2019年1月12日四川省自贡市事业单位面试真题

本题属于组织计划类题目，要组织一次干部职工心理座谈会。题干信息比较简单，能够提炼出活动的对象，是干部职工，大致可以明确是单位内部的活动。活动的形式是座谈会，同时结合题干中的“心理”以及材料《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》中的信息，能得出活动内容可以围绕加强心理建设和鼓励激励方面展开。

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2250. 2019年1月13日四川遂宁市事业单位面试真题

综合分析社会现象类题目。题干很简单，给出现象的主体是重庆大四学生，他们所做的事情是热衷考证。这样的群体行为肯定会给社会带来一些影响，考证跟学习、就业有关，我们可以看出这件事的积极意义，但是我们也会发现，很多学生也存在考了证之后荒废在手，也带来了不利影响。

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2251. 2019年1月13日四川自贡市事业单位面试真题

这是一道社会现象类综合分析题，考察考生综合分析能力，其实此类题目都是有社会事件作为背景的，2017年四川一名73岁老人生病后拒绝就医，而是寄希望于家门口的保健品商家，结果不幸去世，还留下了一屋子保健品，这件事引起了社会反响，告诫我们要更加关注老年人的生活和健康。

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2252. 2019年1月18日四川省属事业单位面试真题

本题是一道社会现象类的综合分析题目。对于一个具体的社会现象，我们可以思考现象所带来的或积极或消极的影响，剖析其背后的根源，并有针对性的提出改进提升的建议。大爷摆摊卖小章鱼，是为了维持生计，本就十分不易。大爷将小吃摊摆在大学外，顾客往往多是大学生。

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2253. 2019年1月19日四川遂宁事业单位环保局人力资源管理岗面试真题

本题是领导人讲话类的态度观点题，我们要思考这句话的核心观点、内涵是什么并展开深入分析，进而谈谈如何践行这句话。可以按照“是什么、为什么、怎么办”的思路来梳理题目。这句话是习近平总书记2013年9月在哈萨克斯坦纳扎尔巴耶夫大学发表演讲，在谈到环境保护问题时提出的。

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2254. 2019年1月19日四川省直事业单位面试真题

材料反映的是小伙请病假时的情景。题目要求谈谈对事件的看法，由此判断出本道题属于社会现象类的综合分析题。联系所学理论，可以从表态、分析、提出对策等几个维度思考。

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2255. 2019年1月18日四川省成都市总工会事业单位面试真题

本题是一道典型的社会现象类题目。我们要通过对“老人使用微信扫码支付，但是学生糊弄老人”这一社会事件的分析，来考量这种现象折射的社会问题以及形成原因，可以用诚信、社会主义核心价值观等维度来考量造成的危害，从而有针对性的给出解决对策。

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2256. 2018年3月24日浙江温州事业单位面试真题

高校教授、科研院等专业技术人员，已经是为社会做出贡献的人才队伍成员，他们的创业将为社会创造更多的财富和就业岗位。人社部出台的这项政策鼓励这些技术人员离岗创业，自然是利好的，那么我们可以思考这一项政策有什么积极意义。

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2257. 2018年12月29日四川雅安事业单位教师结构化面试真题

本题考察的是综合分析能力和岗位认知能力，从提问上来看是答题的角度是比较宽泛的。但是因为说到了“结合岗位”，所以作答时要将岗位的匹配性体现出来，多思考教师岗位有哪些人际关系，并结合这些关系去谈出针对性。

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2258. 2018年12月29日四川宜宾屏山县级事业单位选调面试真题

本题属于综合分析中的社会现象类题目，我们要思考建立微信群的初衷是什么呢？为何会出现家长对老师溜须拍马，阿谀奉承这种现象？这种现象是好还是不好呢？如果不好，那又会带来哪些危害，既然有危害我们就要去想办法规避。

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2259. 2018年12月15日四川省成都市双流区事业单位面试真题

本题属于自我认知题。我们首先要对于题干给定两个选择做出选择，再根据所做的选择进行具体分析，给出理由。作为新人，最大的特点是对新工作环境和岗位的不熟悉。需要通过自身学习、借助领导和同事的帮助快速适应环境、熟悉岗位、胜任工作要求。

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2260. 2022年3月19日四川省事业单位面试题（省属商务厅）

本题是一道演讲类题目，需要考生根据给定材料的主旨，并以《28岁的他们、我们》为题目进行演讲。响了第一枪，为以后中国武装斗争打下了坚实基础；李大钊28岁时开辟了一个觉醒年代，洒下了革命的火种。

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